“這么年輕，就榮獲這么高的榮譽，厲害?！边@是23歲的胡興盛最近聽到夸贊自己最多的一句話。
中國航天科工集團二院283廠二分廠的老師傅們，為“小胡”取得的好成績感到驕傲。他們迎上去，拍拍他的肩，一番贊譽后，又提醒他：“不要松懈，要繼續努力才行?！?/p>
23歲就榮獲“2022年全國五一勞動獎章”，實屬不易。不久前，胡興盛還曾在第七屆全國職工職業技能大賽上，拿下“數控機床裝調工”賽項全國“一等獎”和賽項全國冠軍。作為中國航天科工集團二院283廠的一個初級工，除了深感榮幸之外，胡興盛也多少有些緊張?！拔沂怯悬c忐忑的。年齡不大就背上這些光環，對我自己也是一種督促?！焙d盛說。
“2022年全國五一勞動獎章”獲得者胡興盛
榮譽給創新提供了動力。在接受新京報記者采訪時他就表示，今年也給自己定了目標：爭取再研制出3到4個創新設備，多學多練，豐富自己的專業技能。
越是重復性的手藝活兒，越要沉住氣
新京報：當時為什么選擇現在的行業，能說說自己的從業經歷嗎？
胡興盛：我之前就讀于山西機電職業技術學院，在校期間主要學習數控機床應用與維護、機電一體化的相關課程。2020年畢業后，我就去了中國航天科工集團二院283廠。選擇現在的行業，主要也跟學的專業對口，自己比較感興趣有關。除此之外，我的一些學長也從事了這個行業，他們的故事和優秀的成績也激勵了我。
實際上，在校期間我就比較注重理論與實踐結合。除了課本的知識外，也積極參加了行業內的一些比賽。像2018年10月，我參加了山西省技能大賽“工業機器人技術應用”賽項，獲得三等獎；2019年6月，我又代表山西省參加全國職業技能大賽“數控機床裝調與技術改造”賽項，獲得了全國一等獎；同年11月，在全國智能制造應用技能大賽“切削加工智能制造單元安裝與調試”賽項獲得全國二等獎。
這些經歷，一方面強化了自身的本領，另一方面也激發了我要深入鉆研的決心。
新京報：進入航天領域后，又有什么不一樣的感受？
胡興盛：在參加工作之前，航天國防事業對于我有著巨大的感召力，覺得從事航天產品科研生產裝備裝配是一件很神圣，也很“高大上”的事兒。有時候我會把自己想象成一名科學家，去攻堅克難。
在正式參加工作后，當真正成為一名航天人，投身在崗位一線時，才開始意識到這份工作的意義。我身邊有很多很厲害的“技能大咖”，他們也一直在影響著我。一些重復性的手藝活兒，看起來很枯燥，但它對精準度的要求特別高，所以要沉得住氣，要特別小心。
胡興盛在進行設備維護
那會兒剛剛畢業進廠子，特別擔心因為自己的失誤，會影響生產任務的節奏和進程，心理壓力也很大。帶我的師傅們手把手教了我很多東西，時常鼓勵我，給我提供了不少幫助。
敢于嘗試求證，研制出的裝置將效率提升80%
新京報：參加過這么多比賽，哪些經歷讓你印象深刻？
胡興盛：2020年5月來單位不久，我就參加了“振興杯”數控機床裝調維修工的比賽，但沒有取得好成績，給了我當頭一棒。那個時候，我的技術還不夠嫻熟，很多技巧也沒掌握到位。算是憋著一口氣，一年后，我報名參加了第七屆全國職工職業技能大賽“數控機床裝調工”賽項。
因為自己比較重視這次比賽，賽前和教練組的教練做了很多交流。白天教練輔導我們訓練實操項目，晚上自己按照整理出來的題庫，加訓理論知識。兩個月的集訓，每天一次單項模擬賽，兩周一次模擬賽，也很辛苦。
胡興盛在賽事前訓練實操項目
我記得，在比賽過程中，進行主軸裝配，把套筒與芯軸串裝時，我遇到了麻煩。套筒和芯軸之間的間隙非常小，完成這個項目，要靠雙手將套筒垂直落在芯軸上。但嘗試了幾次都有些偏差。這個項目不完成的話，會直接影響后續項目進程。所以我冷靜下來，站在原地仔細回想當時訓練的細節，調整狀態，修正角度后，順利將套筒與芯軸完成串裝。
到了加工工序，粗加工后我發現三個形位公差不一致。為保證精度，我果斷采用“小吃刀，低進給，高轉速”的加工策略，進行了6次精加工。最終滿足0.02mm的公差要求。就是這次比賽，讓我印象深刻。
新京報：除比賽外，在具體工作崗位的實踐中，做了哪些技術創新？
胡興盛：工作性質、工作條件、技術迭代等限制也會給技術創新帶來一些困難。工作期間，我研制了一種石墨套管自動打磨裝置，它能突破現有生產瓶頸，實現無人自動打磨，將生產效率提升80%。
放在以前，在現場裝配過程中，要依據每個石墨套管的孔位實際深度，采用常規的普通砂紙，通過手持打磨對其進行適當磨削調整。但過程耗時，產生的粉塵也存在安全隱患。對此，我就開動腦筋，想怎么進行改進。因為以前沒有類似的經驗，剛開始，我選用了多種磨削工具來測試效果，但結果都一般。后來通過試驗，我發現有一種樹脂金剛石的磨具，磨削穩定性好、耐磨壽命長。此外，針對磨削過程粉塵問題，我又通過3D打印技術，在磨削位置制作了回收罩，通過旋風除塵器集中回收。這樣一來，設備可以定量磨削，也提高了效率。
這算是一次比較成功的嘗試，對于我來講，受益匪淺。有了這次敢于嘗試、小心求證的過程，才有了后來研制出自動化軸承涂脂設備，改變現有人工涂脂方式，實現軸承的自動涂脂工作，縮減人力，提高效率的工藝革新。
愛好“追番”的“創客”少年
新京報：平常的工作狀態怎么樣？除了工作外，你還有哪些興趣愛好？
胡興盛：從事創新設備制作和維護，感覺每一天都是充實忙碌且富有挑戰性的。在一線工作時，也經常不經意之間迸發出一些點子?？傮w來說，目前就是想著在自己的崗位，認真負責地把每件事做好，再拓展自己的技能領域。
在興趣愛好方面，我平常喜歡“追番”（追連載更新的動漫），去探店，也喜歡去室外景點逛逛。有些時候，閑著放松，也會看看短視頻。
新京報：聽說你們還有個“創客”團隊，簡單介紹下這個團隊？
胡興盛：“創客”本身也是個小班組，成立之初立足于自動化產線建設運維工作，后期在實際工作中，圍繞工藝改進、技術創新，與工藝和現場實操人員做技術層面的改進突破。我們當時就是希望能夠運用所學，切實改善現場工作境況，提高工作效率。
比如，針對一個設備的制作，大家可以提出N種想法，再進行廣泛的討論。這個團隊的成員都是一專多能的，大家不會拘泥于自身技術領域，有什么難題，大家一起提出想法，做好設計，為設備生產保駕護航。
在班組成長過程中，于我而言，也是個不斷拓展新知識、新技能的過程。希望以后我們能塑造出一支自立自強、敢想敢做、團結協作的隊伍。
人物簡介
胡興盛，1999年4月出生，中國航天科工集團二院283廠二分廠技師。2021年在第七屆全國職工職業技能大賽北京市“數控機床裝調工”選拔賽中獲得第一名，在第七屆全國職工職業技能大賽“數控機床裝調工”賽項獲得全國“一等獎”、賽項全國冠軍，并獲得了技師技能等級、全國技術能手稱號。
背景
胡興盛在工作中不斷嘗試技術革新，研制了氣體置換保壓安全裝置，改變現有測試模式，實現工件的自動檢測，縮短了原有測試時間，研制出石墨套管自動打磨裝置，突破現有生產瓶頸，實現無人自動打磨生產效率大大提升。
人物金句
榮譽，不管它有多重，也不論它含金量有多高，它只是激發我向前探索的動力。作為一名剛踏進航天國防事業的新人，虛心請教，刻苦練習，把手里的每個項目做好，做到不出差錯，就是對自己負責；敢于嘗試，用心求證，把眼前的每個難題克服，做到技術革新，也是對自己負責?！d盛
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