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          航天科工網絡信息發展有限公司公開招聘啟事

          發布時間:2024-01-08    【來源:網信公司】


           

          航天科工網絡信息發展有限公司(簡稱“航天網信”)于2019年4月24日成立,隸屬于中國航天科工集團第二研究院,是中國航天科工集團有限公司網絡信息總體部和網絡信息產業的技術總體單位。公司以“讓數據涌現戰斗力、生產力、生命力”為愿景,通過提供“云、數、網”專業技術、產品、解決方案,實現數據要素高效匯聚、安全供給、智能應用,服務于國防和軍隊現代化建設、政法智能化升級、企業數字化轉型。

          誠摯歡迎熱情敬業、責任心強的有識之士前來應聘!

          一、招聘崗位

          經營財務部副部長1人

          數字化工程事業部副部長1人

          二、應聘人員基本條件

          1.擁護中國共產黨的領導、路線、方針、政策,遵守國家法律法規,熱愛航天事業;

          2.具有良好的職業素養,具有較強的責任心和安全保密意識,積極主動、認真細致、團結協作;

          3.具有履行崗位職責所必需的專業知識;

          4.具有良好的心理素質和抗壓能力,具備能夠正常履行職責的身體素質。

          三、崗位職責及要求

          (一)經營財務部副部長

          1. 崗位職責

          (1)負責科研及項目計劃管理和考核。

          (2)負責外協歸口管理。

          (3)負責工號、工時管理。

          (4)負責產品和項目的計劃質量管理。

          (5)負責GJB9001C、CMMI等質量體系建設及監督運行。

          (6)負責研發體系建設及監督運行。

          (7)負責公司資質的歸口管理。

          (8)負責公司級軟件質量管理,組織對交付產品進行質量檢驗、管控。

          (9)完成領導交辦的其他工作。

          2. 任職資格

          (1)計算機、軟件工程、通信工程、電子信息、控制工程等專業碩士研究生及以上學歷,特別優秀者可放寬至本科學歷。

          2)大學本科畢業工作滿7年,或碩士研究生畢業工作滿4年,或博士研究生畢業工作滿2年。

          3)具有項目管理經驗、軍工企事業單位報價、成本、質量管理經驗。

          4)熟悉使用辦公軟件,具備較強的邏輯思維能力、精準的分析與決策能力、出色的政策分析能力,具有良好的團隊管理能力、理解溝通能力及組織協調能力。

          5)原則上年齡不超過40周歲(含),特別優秀者可適當放寬條件。

          6)集團內正式職工原則上在原單位工作滿3年。

          (7)近三年年度考核結果均應為稱職以上。

          (二)數字化工程事業部副部長

          1.崗位職責

          (1)負責統籌事業部項目實施工作,進行項目群管理,對項目執行進度、質量、成本進行管控;

          (2)負責制定部門項目交付全生命周期管理制度和作業文件;

          (3)負責統籌開展事業部數字航天領域產品及解決方案的市場推廣,包括國家部委、集團公司、各級單位等客戶的課題申報和項目爭??;

          (4)協助開展數據資源管理、大數據風控等企業數字化產品的布局、研發和推廣應用;

          (5)配合開展部門計劃管理和經營管理;

          (6)完成領導交辦的其他工作。

          2.任職資格

          (1)計算機、軟件工程、通信工程、電子信息、控制工程等專業碩士研究生及以上學歷,特別優秀者可放寬至本科學歷。

          (2)大學本科畢業工作滿7年,或碩士研究生畢業工作滿4年,或博士研究生畢業工作滿2年。

          (3)具有較豐富的市場投標、課題申報、項目管理等經驗。

          (4)了解數字航天戰略、架構及實施路徑,熟悉集團公司信息化項目管理規定。

          (5)原則上年齡不超過40周歲(含),特別優秀者可適當放寬條件。

          6)集團內正式職工原則上在原單位工作滿3年。

          (7)近三年年度考核結果均應為稱職以上。

          四、報名時間、方式及要求

          (一)報名時間

          即日起至2024115。

          (二)報名方式

          應聘人員請下載本招聘啟事附件《應聘人員登記表》,請準確填寫(含電子免冠照片),修改文件名稱“崗位+姓名以電子郵件方式發送至郵箱:wangxinhr@casic.com.cn,聯系電話:010-88528990。

          (三)應聘要求

          1. 應聘者應按照要求填寫相關信息,保證詳盡,避免因信息不全而影響錄用;

          2. 應聘者對所填寫應聘信息及相關材料真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘或聘用資格。


          附件:應聘人員信息登記表.docx


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